Opret ny mål

Når du har udfyldt en plan for en borger, kan du oprette målene.

Et eksempel på et mål kan være: at flytte fra botilbud til egen lejlighed

Målet brydes ned i delmål, som borgeren kan arbejde med i hverdagen sammen med medarbejderne. Delmålene kan eksempelvis være: at betale alle regninger hver måned, at have en god døgnrytme eller andet.

Trin:

1. Naviger til en borger.
2. Klik på Plan i sidemenuen.
3. Vælg den plan, du vil oprette mål på.
4. I værktøjslinjen, klik Nyt mål. Et popup-vindue åbnes.
5. Vælg hvilken målskabelon, der skal bruges.
   • Dette påvirker hvilke felter, der er tilgængelige på mål og delmål. Husk at hvis du ændrer målskabelonen, mens du udfylder målet, så vil felterne blive nulstillet. Du bliver informeret om dette via en informationsboks.
   • Hvis du vælger en målskabelon, som er oprettet med VUM måltyper i konfigurationen, vil bliver felterne blive tilpasset herefter, når opretter mål og delmål.
6. Indtast et navn på målet / borgerens målformulering
7. Her kan du specificere, om målet er et kort- eller langtidsmål (valgfrit).
8. Du kan give målet et nummer. Dette er dog ikke obligatorisk. Nummeret det pågældende mål kan bruges til at oprette en prioriteret liste over mål.
9. Angiv borgerens afdeling.
10. Angiv den ansvarlige medarbejder eller det ansvarlige team for målet.
11. I feltet Målet er udarbejdet skal du vælge en af disse muligheder:
    • borgerenI samarbejde med .
    • På baggrund af medarbejderobservation. Dette felt kan være relevant, hvis feedback er blevet leveret af leverandøren.
12. Angiv en startdato, en evalueringsdato og en slutdato.
13. Udfyld tekstfelterne i din målskabelon.
14. Hvis du vil tildele en opgave til den person, der er ansvarlig for målet, markér da afkrydsningsfeltet Opgave. Afsnittet Opgave vises. Se Opret opgave, hvis du vil vide mere.
15. Klik .